
岗位职责
1. 负责门店日常运营管理及团队协调
2. 监督服务质量,提升顾客满意度
3. 制定并执行销售计划,完成业绩目标
任职要求:具备3年以上门店管理经验,熟悉运营流程
沟通能力佳,能有效处理客户与员工关系
薪资待遇:综合薪资5000-8000(含提成)+包吃住
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